政府信息公開

石泉縣人民政府辦公室關于印發促進高校畢業生就業創業若干措施的通知

文件名稱 石泉縣人民政府辦公室關于印發促進高校畢業生就業創業若干措施的通知
索引號 /2020-0000 公開目錄: 石政辦發
公開責任部門 公開形式: 主動公開
文號 石政辦發〔2020〕34號 成文日期: 2020年11月28日
有效性 有效 公開日期: 2020-11-29 15:22
內容概述 石泉縣促進高校畢業生就業創業若干措施

各鎮人民政府,縣政府各工作部門、直屬機構:

現將《石泉縣促進高校畢業生就業創業若干措施》印發給你們,請認真貫徹執行。

石泉縣人民政府辦公室

2020年11月28日 




石泉縣促進高校畢業生就業創業若干措施

為全面貫徹落實中、省、市關于做好高校畢業生就業創業工作的決策部署,根據省政府辦公廳《關于開展促進高校畢業生就業創業十大行動的通知》(陜政辦發〔2020〕12號)和市政府辦公室《關于做好促進高校畢業生就業創業工作的通知》(安政辦發〔2020〕23號)精神,現就做好我縣高校畢業生就業創業工作提出以下措施:

一、鼓勵動員高校畢業生參軍入伍

做好高校畢業生應征入伍工作的宣傳引導,營造高校畢業生參軍入伍濃厚氛圍。落實退役高校畢業生各項優惠政策,鼓勵更多高校畢業生應征入伍。(責任單位:縣人社局、配合單位:縣教體科技局、縣退役軍人事務局、縣征兵辦)

二、支持高校畢業生創業創新

搭建高校畢業生創新創業服務平臺,組建“創業導師團”,舉辦創業導師面對面活動,為高校畢業生創業創新提供優質服務。落實高校畢業生創業后優先辦理一次性創業補貼、創業擔保貸款和入駐縣內各創業孵化基地等政策,支持高校畢業生通過創業實現就業。(責任單位:縣人社局)

三、突出抓好六類方式就業

(一)加大基層崗位專項招募。抓好“教師特設崗位計劃”“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”、城鎮社區專職工作人員等工作的組織實施;對高層次人才、緊缺特殊專業人才和縣域緊缺急需崗位,經市級人事綜合管理部門核準后,可采用特設崗位的辦法進行公開招聘。(責任單位:縣人社局、縣財政局、縣教體科技局、縣衛健局、縣民政局、團縣委)

(二)做好事業單位公開招聘工作。今明兩年事業單位空缺崗位主要用于招聘應屆高校畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生。招聘的行業、崗位屬于急需緊缺專業的,可采取面試、考察的方式公開招聘,可以根據應聘人員報名、專業分布等情況適當降低開考比例,或不設開考比例,劃定筆試成績合格線。(責任單位:縣人社局、縣教體科技局、縣衛健局)

(三)支持民營企業招聘。鼓勵中小微企業吸納高校畢業生就業,對企業招用畢業年度高校畢業生就業、簽訂1年以上勞動合同的,按每人1000元的標準給予一次性吸納就業補貼,實施期限為2020年1月1日至12月31日。民營企業積極吸納高校畢業生就業的,可優先享受創業擔保貸款等優惠政策。(責任單位:縣人社局,配合單位:縣經貿局)

(四)擴大就業見習規模。鼓勵企業和機關事業單位開發就業見習崗位,積極吸納高校畢業生見習,對到人社部門認定的見習單位參加就業見習的高校畢業生,給予每人每月1200元的生活補貼,見習期限為3-12個月。見習期內由政府統一購買每月25元人身意外傷害保險。對見習單位接收高校畢業生見習且留用率不低于50%,并與留用人員簽訂1年以上勞動合同的,給予每人2000元的一次性留用補貼。(責任單位:縣人社局,配合單位:縣衛健局)

(五)支持國有企業優先聘用。縣屬國有企業今明兩年連續擴大高校畢業生招聘規模,在年度用人計劃安排一定比例,專項招聘應屆高校畢業生,確保今年招聘高校畢業生規模實現凈增長。(責任單位:縣財政局)

(六)實施金壇對口幫扶就業。積極與金壇區人社部門對接,開展“金石”高校畢業生專項就業協作活動,梳理征集一批優質就業崗位,抓住畢業生就業報到有利時機,發布崗位信息,統一組織高校畢業生赴江蘇金壇區就業。由縣人社局統一組織到金壇就業對接的,交通、住宿等費用由縣人社局統籌解決;對自主赴常州市及所轄縣區就業的高校畢業生,由縣人社局給予每人交通住宿補貼1000元。(責任單位:縣人社局,配合單位:縣發改局)

四、優化就業服務

(一)做好實名登記。積極做好教育部門移交的未就業畢業生信息的接收補錄與跟蹤服務工作。抓住畢業生回石泉報到的有利時機,運用報到接收、入戶走訪、信息核查、招聘服務等方式,將畢業生信息錄入實名登記系統,確保應登盡登,數據信息詳實準確,有針對性地為高校畢業生提供就業和服務。(責任單位:縣人社局,配合單位:縣教體科技局,各鎮人民政府)

(二)精準推送崗位。運用網站、電視、微信、QQ群等平臺,通過設立服務窗口、電話咨詢熱線、印發宣傳資料等方式,多渠道、點對點將高校畢業生就業創業政策清單、服務清單、崗位收集清單向畢業生普遍推送。實施“崗位供給清單”和“就業需求清單”的精準匹配,確保每一位有就業意向的高校畢業生都能獲得3條以上有針對性的崗位信息,打造便捷高效的“互聯網+就業服務”模式。充分發揮各類人力資源服務機構的作用,鼓勵其為高校畢業生提供專業化、行業化招聘服務,并按規定落實職業介紹補貼。(責任單位:縣人社局)

(三)加強重點幫扶。將建檔立卡貧困家庭、零就業和殘疾人家庭等困難家庭高校畢業生列為就業重點幫扶對象,根據他們的基本情況和就業需求,提供“一對一”就業指導和服務,優先推薦崗位信息,優先參加培訓見習,優先提供創業扶持,幫助他們盡快實現就業創業,對確實無法實現就業的,則通過安置政府購買服務崗位和公益性崗位幫助實現就業。(責任單位:各鎮人民政府,配合單位:縣扶貧局、縣人社局、縣殘聯)


政策解讀:http://www.sseeee.com/Content-2202957.html

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